2021-05-28
作者：通威
圍繞股份經(jīng)營(yíng)模式轉(zhuǎn)型要求，原料體系不斷提升內(nèi)驅(qū)力，提升經(jīng)營(yíng)服務(wù)及專(zhuān)業(yè)能力，在通威大學(xué)大力支持下，為期三天的精英訓(xùn)練營(yíng)在通威國(guó)際中心圓滿(mǎn)結(jié)束。
本次參訓(xùn)學(xué)員28名，以體系優(yōu)秀管理干部及駐點(diǎn)經(jīng)理組成。培訓(xùn)課題以“專(zhuān)業(yè)知識(shí)與管理技能提升”相結(jié)合，其中專(zhuān)業(yè)課題宏觀經(jīng)濟(jì)、豆粕基差采購(gòu)成本及策略分析、魚(yú)粉性?xún)r(jià)比及行情影響因素分析的專(zhuān)業(yè)課題，提升在崗人員多維的行情分析及判斷能力，快速理解總部行情及策略并傳遞至經(jīng)營(yíng)層。
特邀講師黃岡公司李倫佳總，有豐富的采購(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，更深刻從采購(gòu)、經(jīng)營(yíng)兩個(gè)角度分享如何有效結(jié)合經(jīng)營(yíng)端的成本訴求，找準(zhǔn)經(jīng)營(yíng)困難點(diǎn)，開(kāi)展差異化的策略制定及成本幫扶。
通過(guò)課程面授、小組討論、案例分析，講師豐富的教學(xué)設(shè)計(jì)，培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)氛圍濃烈，并通過(guò)答辯檢查學(xué)員階段性的學(xué)習(xí)成效，部長(zhǎng)、品種總監(jiān)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)答疑解惑。
原料部部長(zhǎng)何總對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)成果進(jìn)行了逐一點(diǎn)評(píng)，強(qiáng)調(diào)學(xué)員們一要把學(xué)習(xí)作為常態(tài)，不僅要主動(dòng)學(xué)自覺(jué)學(xué)，更要學(xué)懂學(xué)透，做到學(xué)以致用，找準(zhǔn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，并為之奮斗；二要強(qiáng)化執(zhí)行力，履職盡責(zé)，將崗位職責(zé)落地執(zhí)行到位；三要強(qiáng)化反饋，圍繞降本增效、信息化建設(shè)等方面提出前瞻性的優(yōu)化建議，助力原料體系不斷提升專(zhuān)業(yè)能力及行業(yè)影響力。
