2020-12-03
作者：通威
為歡迎云南通威一期新員工加入永祥大家庭，幫助其盡快適應新角色、熟悉新環(huán)境、融入新團隊，為后期新項目建設培養(yǎng)優(yōu)秀人才。12月1日，永祥多晶硅成功舉行云南通威一期新員工安全交底暨入場見面會。永祥股份副總經理易繼成，永祥股份副總經理兼永祥多晶硅、云南通威總經理杜炳勝，永祥多晶硅總經理經理助理牟俊豐出席見面會。永祥多晶硅各部門負責人、云南通威全體新員工參加會議。
見面會現場
見面會上，牟總向新員工們介紹了多晶硅公司作為化工企業(yè)的特性，強調了安全生產對公司發(fā)展的重要性。特別針對公司“安全十大禁令”再次進行了培訓學習，同時就新員工們深入多晶硅現場跟班學習提出了具體安全要求。
易總在講話中對云南通威全體新員工順利完成文化理論培訓表示祝賀，并強調這只是成為永祥一名合格員工的小小一步，要求新員工要盡快轉換角色積極融入到永祥大家庭中。在多晶硅師傅的帶領下嚴格遵守各項規(guī)章制度，強化執(zhí)行力，養(yǎng)成良好的自律意識，以“空杯”心態(tài)加強學習，看好每一個點位，做好每一次記錄，走好每一步路。在學習的過程中加強溝通，互幫互助，共同成長。易總表示，優(yōu)秀的企業(yè)離不開每一個員工的努力付出，相信在大家勤勞的雙手創(chuàng)造下，云南通威一定會成為最優(yōu)秀的高純晶硅企業(yè)。預祝全體新員工能順利完成所有培訓，練就真本領，正式成為一名優(yōu)秀的永祥人，“為了生活更美好”，一起加油！
杜總指出，經過前期21天集中式對集團企業(yè)文化和化工類相關知識的學習培訓，使云南通威新員工們初步掌握了多晶硅生產大流程，并在培訓期間涌現出了很多優(yōu)秀的學員和部分先進代表。通過認真學習，相信大家已經做好了充分準備，對實際操作充滿了期待，以此得到實質性的提升與成長。在即將進入多晶硅生產一線跟班學習之際，杜總要求：一是進入現場后，所有新學員要謹記公司“十大安全禁令”，以安全至上為理念，在各自屬地掌握好崗位具體相關要求，以“多請教、多熟悉、多了解”的態(tài)度虛心拜師學藝；二是入職以來從拎包入住的后勤保障和老師每天跟班培訓，讓大家深刻體會了學校、家庭的企業(yè)文化作風，目前即將進入現場，大家要以軍隊的作風嚴格要求自我，自覺做到令行禁止，按章作業(yè)；三是每位學員要制定好自己的學習提升計劃，圍繞小目標堅定步伐，快速進步；四是要秉承“我的崗位我負責，我的工作請放心”的工作態(tài)度，逐步建立主人翁意識，收獲滿滿，學以致用，為新項目建設打下堅實基礎。
現場觀摩
最后，云南通威全體新員工按照四大工序分別進行了安全交底培訓，并深入現場觀摩熟悉工藝流程，永祥“新勢力”們的專業(yè)技能成長之路，由此正式開啟，期待他們滿載而歸，為永祥快速發(fā)展再次注入強勁動力！